チームワーク・チームビルディング特集
最終更新日 2025年1月15日
企業活動においてイノベーション創出や生産性向上が大きな課題となる昨今。チームワーク・チームビルディングの重要性は更に増しています。チームメンバーが個々の力を活かしながら協力していくことは、チームとしてより大きな成果を生み出すことに繋がります。チームメンバーがそれぞれの役割を理解し、全員が同じ方向へ向かい主体的に取り組んでいくためには。チームメンバーとの関係性を築くためのコミュニケーション、部下をどう支援し導いていくか等、チームワーク・チームビルディングにおけるポイントや方法論について、各分野の専門家講師がお伝えします。
(※本特集記事は、講演依頼.com 編集部によって作成されています。)
INDEX / 目次
注目講師
講演テーマ
今いるメンバーで「大金星」を挙げるチームの法則
2000年に楽天市場出店者の学び合いの場「楽天大学」を設立。20年にわたって数万社の中小・ベンチャー企業を見続け支援しながら、消耗戦に陥らない経営、共創マーケティング、指示命令のない自律自走型の組織文化・チームづくり、長続きするコミュニティづくり、人が育ちやすい環境のつくり方、夢中で仕事を遊ぶような働き方を探求している。
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コミュニケーション
自身4度目となる2008年北京オリンピックの4×100mリレーでは、アンカーとして、悲願の銀メダル獲得。同年9月に競技生活引退。講演では、北京五輪銀メダル獲得の背景にある日本リレーチームの研究成果、4人の強い絆、世界の強豪と対等に戦うための工夫と信頼し合える仲間とのつながりについて語ります。
2000年に大阪近鉄バファローズの最後の監督に就任。2001年にはリーグ優勝へと導いた。2008年からは北海道日本ハムファイターズの監督としてチームを率い2009年にリーグ優勝とクライマックスシリーズ優勝を果たす。2016年から東北楽天ゴールデンイーグルス監督。2017年シーズンはクライマックスシリーズ進出。
1993年宝塚歌劇団入団。宙組所属後3公演連続でヒロインに選ばれる。2001年同劇団退団後、女優として舞台・TV・CMに出演。その傍ら幅広い職種、業界にて勤務する中で宝塚で得たことがビジネスにも通じることが多くあると気づき、その技術とノウハウを体系化。全国の企業で講演・研修を数多く行っている。
「ものの見方を変える」という視点の転換を切り口に様々なテーマで講演、研修を行う。多くの実績に基づいた事例と参加型のスタイルが好評。企業ごとにワークの課題をカスタマイズする研修は実践後に結果が出ると評価が高い。組織のしくみを内部から変革する組織活性化コンサルティングも好評。
チームビルディング
アトランタ五輪でコーチを務めた後、1997年に女子ソフトボール日本代表監督に就任。2000年シドニー五輪では銀メダル、2004年アテネ五輪では銅メダルへ日本代表チームを導いた。その功績を讃えられ、日本人で初めて、指導者としてISF(国際ソフトボール連盟)の殿堂入りを果たした。
早稲田大学在学中4年間で関東大学対抗戦優勝2回、大学選手権優勝2回、日本選手権優勝1回。卒業後はニュージーランド留学を経てサントリーで活躍し、日本代表、7人制日本代表にも選出。現役引退後は早稲田大学ラグビー部コーチ、サントリーフーズプレイングコーチなど人材育成活動に尽力。
株式会社タニタの創業ファミリー。同社の営業・新規事業・新会社立ち上げ、海外における役員経験を経て独立。ポジティブ心理学トレーナーとしても活動し、成功法則を心理学の観点からも分析している。講演では組織づくりの視点から「成功法則」を実践するための方法を伝えている。
オリエンタルランドへ入社後、カストーディアル(清掃)部に配属。東京ディズニーランドアンバサダーを経て、カストーディアル部スーパーバイザーとして現場で指揮。講演ではディズニーでの経験を基に、主体性の発揮、キャリア形成、人材育成、現場マネジメント、チーム力、コミュニケーションについて伝える。
コーチング
リーダーシップ
組織開発
大学卒業後、日本電気株式会社入社。マッキンゼー・アンド・カンパニー インクにて経営コンサルタント、ユニデン株式会社人事総務部長、アップルコンピュータ株式会社人事総務本部長を経て独立。慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科准教授を経て、THS経営研究所を設立し、企業の改革と個人の活性化をサポートしている。
エンゲージメント
チームレジリエンス
マッキンゼー&カンパニーにて、戦略策定、オペレーション改善、企業変革に従事。何千人ものビジネスパーソンと働く中で、社員のメンタルヘルスやエンゲージメントが生産性・業績に及ぼす影響の大きさを実感。「日本の働く人々をもっと心身ともに健康にしたい」という課題意識から2022年にbooost healthを創業。
心理的安全性
フォロワーシップ
講演実績一例
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主催ノバルティスファーマ株式会社 様
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主催日本石灰協会 様
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主催株式会社日本直販総本社 様
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主催野村不動産アーバンネット 様
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主催パーソルテクノロジースタッフ株式会社 様
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主催日野協力会 様
関連コンテンツ
お客様の声
主催ひのまるチェーン東京支部 様
- 実施日
- 2026年8月25日
- 講師
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榎本晋作
株式会社イーグッド 代表取締役 - 講師ジャンル
- ビジネス, ビジネス, ビジネス, 人材育成・研修, 教育
- 講演テーマ
- イチからわかる!中小企業のための生成AI活用術解説講座〜明日から使える活用法&テクニック〜 ※Zoomウェビナーによるオンラインライブ配信/録画録音無し
- 対象
- 販売代理店
お客様の声
「内容、レベルについては私たちが求めていたことだったので、非常に良かったと思っております。ひのまるチェーン向けに資料を作って頂いた点も非常によかったです。 ただ、自己紹介時間で15分ぐらい使われていたのと、そのせいか全体的にかなり話すスピードが速かったのが気になりました。」
主催株式会社スタメン 様
- 実施日
- 2026年8月25日
- 講師
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候補に入れる
永島寛之
トイトイ合同会社 代表社員 - 講師ジャンル
- ビジネス, ビジネス, ビジネス, ビジネス, ビジネス
- 講演テーマ
- AIで加速する人的資本経営 — 非合理、非金銭、非認知の力が組織を変える ※Zoomウェビナーによるライブ配信+後日アーカイブ配信
- 対象
- 一般市民、主催者お取引先
お客様の声
「事前に過去のウェビナー講演を何本か拝聴しておりましたが、当社の期待を超える素晴らしいご講演をいただきました。 講演内容の質の高さはもちろんのこと、聴講者を惹きつけるトーク技術、心地よいテンポ感、そして場を包み込むような安定感があり、終始安心してお任せすることができました。 また、当社としても新たな試みであったパネルトークにおいても、テーマの自由度が高い中で企画趣旨を深く汲み取り、聴講者の目線に寄り添ったお話を展開してくださいました。 セミナー全体に深みを持たせるという意味で大きな可能性を見出すことができ、今後の企画に向けた有益な示唆を得る機会となりました。」
主催井本建設株式会社 様
- 実施日
- 2026年8月20日
- 講師
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清水群
2大テーマパークを経験した日本で唯一のテーマパークコンサルタント - 講師ジャンル
- ビジネス, ビジネス, モチベーション, モチベーション, ビジネス
- 講演テーマ
- 安全と職場コミュニケーション改善を両立するテーマパーク流の「気づく力」
- 対象
- 主催者お取引先
お客様の声
「実例もあって非常にわかりやすかったとクライアントさんから感想がありました。」
主催下郷町役場 様
- 実施日
- 2026年8月1日
- 講師
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北澤豪
サッカー元日本代表 - 講師ジャンル
- スポーツ, 人生, 人生, 人権・福祉, 人権・福祉
- 講演テーマ
- 夢を持ち続ける力 ~挑戦が未来を切り拓く~
- 対象
- 一般市民
お客様の声
「全体を通して聞きやすくユーモアにとんだ講演会でした。参加者の皆さんも満足されていました。」
主な評判
- 講師の雰囲気は明るい
- 声が聞き取りやすい
- 表現力が豊か
- ユーモアに富んでいた
- 構成が良い
- 専門性が高かった
- 要点がしっかりしている
- 的を射た内容である
- 内容に深みがある
- 内容を理解できた
- 内容に共感する
- ビジネスシーンで活かせる事がある
主催東邦亜鉛株式会社 様
- 実施日
- 2026年7月31日
- 講師
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瀬古利彦
DeNAスポーツグループ フェロー - 講師ジャンル
- スポーツ, スポーツ, モチベーション, スポーツ, ビジネス
- 講演テーマ
- 心で走る~マラソンリーダーからの提言~
- 対象
- 主催者職員・社員
お客様の声
「講師ご自身の経験を語る中から、聴衆がビジネスにおける気づきや学びを得てもらうように話を組み立てていらっしゃったと感じました。そのため、お仕着せがましいこともなく、聴衆も興味関心を維持しながらお話を伺えたと思います。」
主な評判
- 講師の雰囲気は明るい
- 声が聞き取りやすい
- 表現力が豊か
- ユーモアに富んでいた
- 構成が良い
- 専門性が高かった
- 要点がしっかりしている
- 的を射た内容である
- 内容に深みがある
- 内容を理解できた
- 内容に共感する
- ビジネスシーンで活かせる事がある
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