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こうすれば社長になれる   『こうすれば社長になれる』
  （小学館クリエイティブ・2010年10月）
  【オススメ！】
  どうしたら社長になれるのか？そしてどうやって社長になったのか？社長にならない人も、この本は読んで損なし！子供向けでわかりやすく、社長になるためのエッセンスが凝縮されている。中間管理職の人にもおすすめの一冊。
  わたなべ美樹（わたなべみき） わたなべ美樹
  「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループになろう」という理念のもと、外食・介護・高齢者向け宅配・農業・環境などの事業を展開。
  ●講演テーマ
「100年先から見た経営」
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怒らない技術   『怒らない技術』
  （フォレスト出版・2010年7月）
  【オススメ！】
  ビジネスマンとして成功し、自身の夢も叶えた著者のすべてのきっかけは、「怒らない」と決めたことだった。今日からイライラしない体質になるための「怒り・イライラと無縁になる25の習慣」を元・超短気の著者が自身の経験をもとに紹介。
  嶋津良智（しまづよしのり） 嶋津良智
  IT系ベンチャー企業に入社、最年少営業部長に抜擢され、3ヶ月で担当部門を全国NO.1に導く。リーダー育成を目的とした（株）リーダーズアカデミー設立。
  ●講演テーマ
「『稼ぐ』会社の役員の条件」
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部下を自立させる上司の技術   『部下を自立させる上司の技術』
  （PHP研究所・2010年7月）
  【オススメ！】
  今の時代に必要不可欠な「部下力」、すなわちフォロワーシップをいかに発揮させるか解説。献身的に行動し、自ら考え、主張する部下を出現させるためのノウハウを提示。本当の右腕になる人物をどう見極め、いかに伸ばすかがわかる！
  吉田典生（よしだてんせい） 吉田典生
  就職情報誌の編集等を経てジャーナリストとして独立。ドリームコーチ・ドットコムを設立し、学習力の高いチームづくりのコーチングに取り組んでいる。
  ●講演テーマ
「チームの「やる気」を創る技術」
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42歳からの上司のルール   『42歳からの上司のルール』
  （明日香出版社・2010年7月）
  【オススメ！】
  40代の課長が考えるべき、成果をあげる一体となったチームづくり、部下の動かし方やモチベーション管理、評価の仕方とともに、上司本人が考えるべき「上司の覚悟」、プレイングマネージャーとしての仕事の心得などを実話をもとに説く。
  田中和彦（たなかかずひこ） 田中和彦
  リクルート入社。人事課長を経て、「リクルート事件対応プロジェクト」では広報室課長を担当。現在は独立し、（株）プラネットファイブの代表を務める。
  ●講演テーマ
「キャリアデザイン術」
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女性部下をうまく動かす上司力 すぐに使える10のルールと18のスキル   『女性部下をうまく動かす上司力
すぐに使える10のルールと18のスキル』
  （共著／フォレスト出版・2010年7月）
  【オススメ！】
  「女って少しめんどくさい」が男性上司の本音。豊富なマネジメント経験をもとに、男女それぞれの視点から女性部下を分析。「上司力アップ」のためのルールとスキルを紹介。
  嶋津良智（しまづよしのり） 嶋津良智
  IT系ベンチャー企業に入社、最年少営業部長に抜擢され、3ヶ月で担当部門を全国NO.1に導く。リーダー育成を目的とした（株）リーダーズアカデミー設立。
  ●講演テーマ
「『稼ぐ』会社の役員の条件」
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部下を育て、組織を活かす はじめての上司道   『部下を育て、組織を活かす
はじめての上司道』
  （アニモ出版・2010年5月）
  【オススメ！】
  一人でも部下を持つ人に向けて、部下指導、人材育成、組織活性化の方法と勘どころを図解でやさしく解説。ミドル・マネジメントのさまざまな悩みや迷いを解消する一冊。
  前川孝雄（まえかわたかお） 前川孝雄
  リクナビ統括編集長・リクナビNEXT責任編集長を務める。キャリアに悩む若者と接し、延べ数百人の若者の管理・育成を経験。「人を活かす前川」として評判。
  ●講演テーマ
「現場で求められる上司力」
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プレイングマネジャーの教科書   『プレイングマネジャーの教科書』
  （ダイヤモンド社・2010年4月）
  【オススメ！】
  プレイングマネジャーに必要なコミュニケーションは「人づき合いのスキル」ではなく、人を動かして結果を出すための「業務志向型コミュニケーション」。日々の業務に追われている多忙なマネジャーほど、その効果を実感できる58のアイデアをご紹介。
  田島弓子（たじまゆみこ） 田島弓子
  Windowsの営業、マーケティングに従事。営業・マーケティング部門で女性の営業部長を勤めた。現在は、社員研修、セミナー、各種執筆活動を行っている。
  ●講演テーマ
「ワークライフ“アン”バランス」
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できる上司の必須スキル 女心をつかむ魔法のことば   『できる上司の必須スキル
女心をつかむ魔法のことば』
  （大和出版・2010年3月）
  【オススメ！】
  男性管理職研修指名ナンバーワン講師が教える“女性の扱いがうまくなる”コミュニケーションの方法。女性部下を抱えて、何かと困っている管理職の方へ読んでほしい一冊。
  秋田稲美（あきたいねみ） 秋田稲美
  （株）エ・ム・ズ　代表取締役会長。「自分らしく輝く人が満ち溢れる社会」を創るため、コーチングとNLPを専門とする教育事業を子どもから大人まで幅広く展開。
  ●講演テーマ
「きわめつけの一言コーチング」
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そうか、君は課長になったのか。   『そうか、君は課長になったのか。』
  （WAVE出版・2010年2月）
  【オススメ！】
  課長受難の時代を迎えた現在だからこそ、課長職の「核心」をしっかり捉えることが重要。そして、部下の心ガッチリ掴んで、最短距離で成果を出す知恵を絞る必要がある。悩める課長へのメッセージ満載！職場のリーダーに読んで頂きたい一冊。
  佐々木常夫（ささきつねお） 佐々木常夫
  自閉症の長男、うつ病の妻との生活も大切にしながら、企業人として東レ同期トップで取締役に就任。ワークライフバランスのモデルとして注目を集める。
  ●講演テーマ
「ワークライフバランス」
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  『新しい管理職のルール―課長昇進。
今日から自分を守りなさい！』
  （共著／ダイヤモンド社・2010年1月）
  【オススメ！】
  仕事の進め方、業績の上げ方、部下への対応、法律の守り方…知らないと怖い!いまどきのマネジメント。身につけていれば心強い管理職のルールを伝授！
  高城幸司（たかぎこうじ） 高城幸司
  （株）リクルート入社。通信関連の営業で6年間トップセールスに輝く。アントレを立ち上げ、事業部長、編集長を経験。現在、（株）セレブレインの社長に就任。
  ●講演テーマ
「トップ営業マンはひと言で決める」
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【ビジネス・研修系】        

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