「 チームワーク」の講演会・セミナー講師一覧
アスリートなど組織の中で活躍した講師からチームワークについて学べます!!
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| 講演ジャンル | 予算 | 出演形式 | 性別 | 地域・ゆかり | 講師名・キーワード |
|---|---|---|---|---|---|
| ビジネス, チームワーク | 指定なし | 指定なし | 指定なし | 指定なし | 指定なし |
鎌田敏かまたびん
- ジャンル
- ビジネス・ チームワーク, ビジネス・メンタルヘルス, ビジネス・ リーダーシップ, モチベーション・意識改革, 研修・ストレス・メンタル
- 現職
- こころ元気研究所 所長, こころ元気配達人
- 講演テーマ
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- レジリエンスを高める仕事術～折れない心を育むために～
- こころ元気に仕事をするには～ストレスコントロールで心のパワーを高めよう～
- モチベーションを見える化！～自分や仲間のやる気を高める方法～
- こころ元気に仕事をするには！～感謝の気持ちが人生やビジネスを変える～
- 楽しく学ぼう！安全・安心で活力ある元気職場づくり！～ゼロ災の出発点は、心身の健康と職場の絆～
- チームビルディング・ポジティブ組織開発～一致団結と未来志向の組織づくり～
- 人と組織の元気力を高めるリーダーのコミュニケーション
- 地域の絆、みんなの笑顔
- こころ元気な大人が、子どもの未来を築く！～大人の背中、子供の未来！豊かな心を育むコミュニケーション～
- 安全・安心な職場づくり！ヒューマンエラーはコミュニケーションで防止する
- 講演料金目安
- ご相談ください。
河合太介かわいだいすけ
- ジャンル
- ビジネス・ リーダーシップ, ビジネス・ チームワーク, 研修・組織力, モチベーション・意識改革, 研修・コミュニケーション
- 現職
- 人と組織のマネジメント研究所 株式会社道（たお）代表取締役社長, 経営コンサルタント
- 講演テーマ
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- 心理的安全性と、リーダーが取り組むべきことの基本と本質を理解する
- 一人一人の意識と行動が職場を変える
- 変革期のリーダーシップ 優れた変革リーダーにみる行動習慣
- リーダーシップの「基本のキ」
- 社員の力を引き出す上司のコミュニケーション
- 強い組織を作る、戦略的OJT（オン・ザ・ジョブトレーニング）の進め方
- クレドによる社員の行動革新
- 育ちのヒント 活躍するための、一流の思考法を身につける
- 信頼のリーダーシップ～リーダーの意識と行動が職場を変える～
- 講演料金目安
- ご相談ください。
梅原千草うめはらちぐさ
- ジャンル
- ビジネス・組織論, ビジネス・マネージメント, ビジネス・人材, ビジネス・ チームワーク
- 現職
- ユニバーサル・スタジオ・ジャパン 元人材開発マネージャー, Universal Academy初代学長, 株式会社SmiLearn代表取締役
- 講演テーマ
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- ゲストの思い出に残るサービスとは～クルーの存在が1番のアトラクション～ 顧客体験（CX）を売る～自ら考えて行動するクルーの力～
- V字回復に必要な変革マインド～挑戦と遊び心が仕事に潤いを与える～ 元USJマネージャーから学ぶ仕事術～脱優等生。凹凸を魅力に～
- 元USJマネージャーから学ぶ組織を変える職場コミュニケーション～周囲を巻き込み組織を強くする
- 組織に変革を起こす人材マネジメント～USJのV字回復を支えた組織づくりとは～ 凹凸は魅力。多様な個性を活かす人材育成術～自ら考え、動き、挑戦する人材を育てる～
- 講演料金目安
- ご相談ください。
清水群しみずぐん
- ジャンル
- ビジネス・ 顧客満足（ＣＳ）, ビジネス・人材, モチベーション・意識改革, モチベーション・気づき, ビジネス・ チームワーク
- 現職
- 2大テーマパークを経験した日本で唯一のテーマパークコンサルタント, 株式会社スマイルガーディアン 代表取締役
- 講演テーマ
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- 生成AI時代のサービス業に求められるサービスとスタッフ育成 ～ディズニーランドとUSJで学んだことを地方遊園地で実践してみた～
- 輝くステージの舞台裏 ～ディズニーランドとUSJのエンジニアが学んだ見えない努力とその価値～
- ディズニーランドとUSJで学んだ『一流のサービス』と『一流のホスピタリティ』
- 安全と職場コミュニケーション改善を両立するテーマパーク流の「気づく力」
- ディズニーランドとUSJで学んだ成果を創出できるチームビルディング
- ディズニーランドとUSJで学んだ『リーダーの心得』4か条
- 講演料金目安
- ご相談ください。
ご相談は無料です。
業界21年、実績3万件の中で蓄積してきた講演会のノウハウを丁寧にご案内いたします。趣旨・目的、聴講対象者、希望講師や講師のイメージなど、お決まりの範囲で構いませんので、お気軽にご連絡ください。
