「 リーダーシップ」の講演会・セミナー講師一覧
アスリートや元政治家、経営者などリーダーシップのある講師をご紹介しております。
現在の検索条件
| 講演ジャンル | 予算 | 出演形式 | 性別 | 地域・ゆかり | 講師名・キーワード |
|---|---|---|---|---|---|
| ビジネス, リーダーシップ | 指定なし | 指定なし | 指定なし | 指定なし | 指定なし |
佐々木圭一ささきけいいち
- ジャンル
- ビジネス・ プレゼンテーション, モチベーション・行動力, ビジネス・ リーダーシップ, 研修・コミュニケーション, 教育・生涯学習
- 現職
- 『伝え方が9割』著者, コピーライター, 作詞家, 上智大学非常勤講師, 株式会社ウゴカス代表
- 講演テーマ
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- 世界259万部『伝え方が9割』著者が教える伝え方の技術 御社の課題にオーダーメイド対応
- 営業職向け！売上25%アップした実績！ 世界累計259万部『伝え方が9割』著者が教える伝え方
- 部下の離職を防ぐ！ 『伝え方が9割』著者が教える、コミュニケーション術
- 管理職向け！満足度95.2%『伝え方が9割』講演 若手社員のやる気を引き出す「伝え方」術
- 経営者向け！259万部で実証された『伝え方が9割』から学ぶ！ 社員の心をつかむ、伝え方の技術
- 若手社員向け！世界累計259万部『伝え方が9割』著者が教える！ できる社員になる、コミュニケーションの技術
- 情熱大陸に出演したコピーライターが直接指導！ キャッチコピーの作り方が学べる講演
- 講演料金目安
- ご相談ください。
河野英太郎こうのえいたろう
- ジャンル
- ビジネス・マネージメント, ビジネス・ リーダーシップ, ビジネス・経営論, ビジネス・ キャリア, 研修・能力開発
- 現職
- 株式会社 Tokyo Consulting & Intelligence, 株式会社Eight Arrows 代表取締役, グロービス経営大学院 客員准教授, 株式会社アイデミー 特別顧問
- 講演テーマ
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- 99％の人がしていない たった1％のリーダーのコツ
- 99％の人がしていない、たった1％の仕事のコツ
- 職場のコミュニケーション活性化
- 初めて部下を持つ人のリーダーシップ
- すぐに効果の出る、効率的な仕事の進め方
- チームと自分のモチベーションを上げる方法
- VUCA時代の仕事のキホン
- 今改めて「学問のすすめ」から学ぶこと
- 講演料金目安
- ご相談ください。
池田光廣いけだみつひろ
- ジャンル
- ビジネス・マネージメント, ビジネス・ リーダーシップ, 研修・マネジメント, 研修・リーダーシップ, 研修・コミュニケーション
- 現職
- ウイル・コンサルティング代表, 人事戦略コンサルタント, 研修講師
- 講演テーマ
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- 職場活性化人材を育てる
- ルールを知らずに仕事はするな ～社内ルールと基準の確認
- もう評価で迷わない！ ～人事評価と目標シート運用の原則
- 相手の本音を聴きだそう ～情報が集まってくる積極的傾聴法
- 場の雰囲気を変える魔法の伝え方 スマートメッセージ法
- いくつの顔を持っていますか？ ～役割認識と発揮行動
- 部下をへこませない“駄目出し”の仕方 ～フィードバックのコツ
- 自分を知れば人間関係も変わる ～自己理解と他者理解
- なぜあの人とウマが合わないのか ～苦手な上司・嫌いな同僚とのつき合い方
- 好かれる上司・嫌われる上司 ～OK行動・NG行動をチェック
- あなたの知らないあなたの魅力 ～DiSCで“自己理解”してみよう
- 講演料金目安
- ご相談ください。
山本紳也やまもとしんや
- ジャンル
- 研修・組織力, ビジネス・マネージメント, ビジネス・ リーダーシップ, ビジネス・ ダイバーシティ, ビジネス・グローバル
- 現職
- 株式会社HRファーブラ 代表（元PwCパートナー）, 組織人事コンサルタント＆ファシリテータ
- 講演テーマ
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- ノーノーマル時代のリーダーシップと場創り
- AI/DX時代の組織開発とリーダーシップ
- ノーノーマル時代に不可欠なダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン
- ビジョンから組織を創り、ビジョンからキャリアを創る
- 組織のグローバル化：外国人が定着し活躍できる組織創り
- 個人のグローバル化：グローバルで活躍できる人に求められること
- これからの人事機能の在り方～役割の再検討～
- ジョブ型 vs メンバーシップ型
- 組織再編(M&A)において押さえておくべき組織・人事のポイント
- 講演料金目安
- ご相談ください。
ご相談は無料です。
業界21年、実績3万件の中で蓄積してきた講演会のノウハウを丁寧にご案内いたします。趣旨・目的、聴講対象者、希望講師や講師のイメージなど、お決まりの範囲で構いませんので、お気軽にご連絡ください。
