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環境･科学・科学, ビジネス・ＩＴ・ＩＣＴ, ビジネス・社内活性化, ライフスタイル・健康・医学 

現職

東京大学 薬学部 教授 

主な講演テーマ

• ・AIがもたらす未来 ～人工知能の現在とこれからの社会～
• ・脳を知って脳を活かす 脳を知ってコミュニケーションアップ 脳を知ってモチベーションアップ～やる気アップの秘訣～
• ・効率よく努力しよう～遺伝子は知っている～
 

日本が世界に誇る脳研究者の一人。1970年生まれ。1998年に東京大学にて薬学博士号を取得。2002～2005年にコロンビア大学（米ニューヨーク）に留学をはさみ、2014年より現職（東京大学薬学部教授）。専門分野は大脳生理学。とくに海馬の研究を通じて、脳の健康について探究している。また、2018年よりERATO脳AI融合プロジェクトの代表を務め、AIチップの脳移植によって新たな知能の開拓を目指している。文部科学大臣表彰 若手科学者賞（2008年）、日本学術振興会賞（2013年）、日本学士院学術奨励賞（2013年）などを受賞。著書に『海馬』『記憶力を強くする』『進化しすぎた脳』などがある。『記憶力を強くする』は、2002年科学出版賞にノミネート。また、『進化しすぎた脳』は、2005年科学出版賞にノミネート、amazon、bk1で総合ランキング1位を獲得。脳の最先端の知見を老若男女、世界に向けて分かりやすく伝えている。

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モチベーション・気づき, 研修・コミュニケーション, ビジネス・人材, ビジネス・ マーケティング, 教育・育児 

現職

脳科学者, 医学博士, 認知科学者, 東日本国際大学教授 

主な講演テーマ

• ・『運』を科学する―運がいい人の行動パターン―
• ・成功する人の習慣―チャンスをつかむ方法―
• ・ビジネスに活かす脳科学
• ・ニューロマーケティング―消費者の深層心理を探る―
• ・子育て、教育に活かす脳科学―脳を育む環境―
 

人間の行動パターンだけでは無く、国際問題から、流行やカルチャーの分野まで分かりやすく説明する人気脳科学者。コメンテータとしてのメディア出演実績も多数。講演では、ビジネスに活かせる行動、恋愛・ビジネススキル、子育て方法など、あらゆる分野において私たちが知りえなかった脳の働きや不思議を興味深く伝える。

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ライフスタイル・健康・医学, 教育・幼少・青年教育, モチベーション・意識改革, ビジネス・人材, 環境･科学・科学 

現職

人間性脳科学研究所　所長 

主な講演テーマ

• ・子供の脳をいかに育むか
• ・障害児の脳をいかに改善するか
• ・ビジネスマンで真に伸ばすべき脳力は何か
• ・脳と食育
• ・人工知能と脳科学
 

子どもや社会人が真に伸ばすべき脳力は何か。その脳力ををいかに育成すればよいか。教育の混迷や人材の劣化が叫ばれる中、この問題への科学的解決に取り組むべく世界に先駆けて「脳育成学」を創始し、人間性脳科学研究所を立ち上げ、自ら研究と実践に取り組む。現在，武蔵野学院大学教授も兼務する。最先端の脳育成学をベースにしたホットな講演は体験談等とは一線を画した科学性をもち、講演を聴いた人が感動して講演を依頼するという「講演の連鎖」が起きています。

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環境･科学・自然科学, 環境･科学・環境問題, ライフスタイル・防災, 教育・幼少・青年教育, 芸能・気象予報士 

現職

フジテレビとくダネ！気象キャスター 

主な講演テーマ

• ・天気の達人　天達がみる地球の今
• ・天達流　天気予報で安全安心！
• ・今、知ってほしい災害対策
• ・天気予報は健康予報　～天気予報の上手な使い方、教えます～
• ・天達のお天気　1日1へぇ～
• ・天達先生の“お天気教室”　君も天気の達人になれる！
 

フジテレビでは気象解説だけでなく、大雨や竜巻、猛暑などの現場リポートを経験していることで、異常気象や温暖化などについて、説得力を持ってお話することができると思います。写真やデータなどをスライドに写してお話する機会が多いですが、天気をより身近に感じていただけるように、実験やクイズ、ことわざ、テレビでは言えない裏話なども…。天気の「天」に達人の「達」と書いて天達です。皆さんに天気をもっと分かりやすく、興味を持っていただけるよう頑張ります。

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芸能・お笑い・ものまね, 人生・夢, 人生・経験・体験談, モチベーション・挑戦, モチベーション・行動力 

現職

お笑い芸人 

主な講演テーマ

• ・コミュニケーションは取ったもん勝ち！
• ・世界から見た日本～幸せに生きることが保証されている日本人～
 

1970年1月25日生まれ。 趣味は釣り、ゲーム、旅行など多岐にわたる。 「千原せいじのKid's World」「世界の村で発見！こんなところに日本人」などのレギュラー番組を抱えている。毎月千原兄弟でのトークライブ「チハラトーク」を草月ホールにて開催中。

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芸能・お笑い・ものまね, ビジネス・営業, ビジネス・ キャリア, 研修・コミュニケーション, 人生・経験・体験談 

現職

お笑い芸人（コンビ名：カラテカ） 

主な講演テーマ

• ・みるみる距離が縮まる！入江流コミュニケーション術
• ・伸びる社員は知っている！できるビジネスマンの「後輩力」
• ・夢をかなえる　営業力 ～営業マン必須の人との距離を縮めるテクニック～
• ・入江流　人生をさらに豊かにする人脈力
 

お笑いコンビ「カラテカ」のツッコミ担当。芸人界にとどまらず、アーティスト、俳優、相撲界など交友関係が広いことで知られ、その社交性を活かし、『後輩力』『人脈力』等、人間関係をテーマにした書籍も多数出版。 現在は、お笑いコンビとしての活動に加え、誰とでも良好な人間関係を築けるコミュニケーションやその能力を活かした営業術についての講演などで広く活躍中。 ビジネスパーソンとして当たり前のことを続けることがどれだけ難しいか、それが信頼や結果につながるという、人間関係とビジネスのちょっとしたコツを軽快なトークで語る講演は大好評。

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研修・営業・販売, 研修・マナー・接客, 研修・顧客満足（ＣＳ）, 研修・コミュニケーション, ビジネス・営業 

現職

伝説のカリスマ販売員, 元山形新幹線「つばさ」 車内販売員  

主な講演テーマ

• ・・おもてなしの心を大切に、自分らしい接客を ・一期一会を大切に ～買っていただいたお客様も、そうでないお客様も～
• ・・人の5倍売る技術　～テクニックよりも大切なもの～ ・雑談接客で売上5倍！ ・脱！マニュアル接客
• ・・人が輝く、職場が輝く魔法のコミュニケーション
 

山形新幹線車内販売員時代の2005年、東京ー山形の1往復における1人あたりの平均売上は7～8万円のなか、1往復半で50万円の売り上げを達成。その群を抜く売上が評価され、2006年10月には、最年少でJR東日本管内の車内販売員約1300人の中で3人しかいないチーフインストラクターに抜擢される。 「車内販売のカリスマ」として、テレビや新聞など様々なメディアで取り上げられ、車内販売員、そして後進の指導をする傍ら、講演活動を行ってきた。2012年5月からは、車内販売員を引退、NREを退社し、講演・セミナーを中心に活動を展開する。

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ビジネス・営業, 研修・営業・販売, 研修・マナー・接客, 研修・コミュニケーション, ビジネス・ 顧客満足（ＣＳ） 

現職

日本レストランエンタプライズ アドバイザー, 山形新幹線のカリスマ販売員  

主な講演テーマ

• ・一瞬の出会い
 

1992年の在学中、日本レストランエンタプライズ（旧日本食堂）にアルバイトとして入社。開通したての山形新幹線つばさの、車内販売員 「つばさレディー」の第一期生となる。きめ細かいサービスと乗客のニーズを敏感に察知する判断力で数々の驚異的な記録を保持。通常の販売員の東京－山形間の売上平均は片道3時間で8万円程度のところ、齋藤氏は片道26万円強を売り上げ、またある時には片道で旅客数の半分弱にあたる、187個の駅弁を販売した。そのカリスマぶりと、温もりある接客術は様々なメディアでも注目されている。卒業後もパートとして車内販売に従事し、現在も時給のパート契約で在職中。著書に『またあなたから買いたい！ カリスマ新幹線アテンダントの一瞬で心をつかむ技術』、『あなたから買えてよかった！カリスマアテンダントの感動を呼ぶ接客術』がある。

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教育・生涯学習, 教育・育児, 人生・家族, 人生・女性, 人権･福祉・ボランティア 

現職

編集者・ライター、ジャーナリスト, 「PTAをけっこうラクにたのしくする本」著者, 「定形外かぞく（家族のダイバーシティ）」代表 

主な講演テーマ

• ・PTAをけっこうラクにたのしくする方法
 

ＰＴＡなどの保護者組織や、いろんな形の家族を取材し、各種媒体に原稿を執筆。これからのＰＴＡのあり方や改善方法、多様な家族のあり方等について講演を行う。テレビ・ラジオ出演、新聞や雑誌へのコメント多数。いろんな形の家族をつなぐ「定形外かぞく（家族のダイバーシティ）」代表。著書は『PTAをけっこうラクにたのしくする本』『PTAがやっぱりコワい人のための本』『オトナ婚です、わたしたち』（いずれも太郎次郎社エディタス）。

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ビジネス・ リーダーシップ, ビジネス・マネージメント, ビジネス・ コンプライアンス, 研修・コミュニケーション, 研修・ワークライフバランス 

現職

働き方改革総合研究所株式会社　代表取締役, ブラック企業アナリスト, 企業防衛コンサルタント, 厚生労働省「イクメンプロジェクト」推進委員 

主な講演テーマ

• ・「ナンバーツー」のリーダーシップ ～バランスのとれた「リーダーシップ」と「フォロワーシップ」～
• ・なぜあの会社はハードワークなのに人が集まり、辞めないのか？ ～「脱・ブラック企業」のためのマネジメント＆コミュニケーション手法～
• ・トップセールスパーソンの「交渉力」 ～商談相手にムリなく自分の意見を通し、気持ちよく行動してもらう極意～
• ・もう「ブラック企業」とは言わせない！ ～採用ミスマッチを劇的に減らす！人手不足時代の募集・選考・面接の進め方～
• ・トップの決断が会社を変える！ ～働き方改革で、仕事とプライベートを両立できる職場環境を！～
 

ブラック企業問題の専門家。ブラック企業の悪事から組織と人を守るコンサルティング、企業の働き方改革推進による脱・ブラックのためのアドバイスを手掛ける。 早稲田大学政治経済学部卒業後、複数のブラック企業において事業企画、営業管理職、人事採用担当を歴任。2007年、働き方改革総合研究所株式会社を設立。 ブラック企業のマネジメント手法を適法に応用して働き方と労働環境を改革するコンサルティング事業を展開。また、ブラック企業による契約違反、不当要求、恫喝訴訟など、法律論では対処が難しい違法行為について、当局や司法、マスメディアと協働して解決に導く被害者救済事業もおこなう。