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髙山宗東

髙山宗東髙山宗東たかやまむねはる

近世史研究家・有職故実家・歴史考証家/ ワインコラムニスト/ 著述家・エディター/ 有職点前(中世風茶礼)家元

髙山宗東

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1971年生まれ、群馬県出身。國學院大学大学院文学研究科博士課程前期修了。東京大学先端科学技術研究センター協力研究員、昭和女子大学非常勤講師などを歴任。専門である江戸・戦国時代の歴史研究(一級資料の解析)をベースに、現代ビジネスに直結する「歴史思考」「生存戦略」「ガバナンス」を繙く気鋭の歴史考証家。
単なる歴史の解説にとどまらず、「組織は成立した要因で滅ぶ(制度疲労)」「多様な個性を活かす武将のキャラクター配置」など、現代の経営者や人事、営業職が抱える課題に深く共感し、明日からの実践に繋がる具体的な教訓を提示するスタイルが、企業研修や商工会議所で高い評価を得ている。
著書に『お言葉でございます』(総和社)(高校国語教科書に採用)、『茶の湯物語 戦国数寄者伝』(平凡社)など多数。テレビ番組の歴史考証や、歴史的背景からアプローチするワインセミナー講師など、多才なアプローチでメディアや生涯学習の場でも幅広く活躍中。

出身・ゆかり

専門分野

日本近世史(江戸時代)/有職故実/歴史考証/文学(古典、中近世、近代を含む)/言葉(国語、言語変遷史)/妖怪/ワイン/食文化/茶道

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経歴

1996年
國學院大學大学院 文学研究科博士課程前期修了(修士・歴史学)。以降、近世史家、歴史考証家として執筆・講演活動を開始 
2002年
~2006年 東京大学 先端科学技術研究センター 協力研究員(非常勤) 
2005年
~2007年 大阪市立ワインミュージアム 顧問 
2018年
不肖庵 髙山式部源宗東事務所を設立 
 
現在、昭和女子大学非常勤講師(日本服飾史)を務める 

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主な講演テーマ

歴史に学ぶチームの多様性と個性~個を活かし組織を動かすコミュニケーション術~

歴史に学ぶチームの多様性と個性~個を活かし組織を動かすコミュニケーション術~

ジャンル
コミュニケーション
聴講対象者
ビジネスパーソン/管理職/人事/研修担当者

多種多様な人材が協調して成果を上げるためのヒントを歴史から学びます。本講演では、真田十勇士や武田二十四将など、多様な個性を持つメンバーに役割を与えて機能させた「キャラクター配置」の仕組みを解説。社内の人間関係やチームの一体感不足に悩むリーダーに寄り添い、個々の個性を認めつつ全体の連携力を高め、組織力を最大化させるための実践的なコミュニケーションとチーム構築の要諦を伝授します。

戦国武将に学ぶリーダーシップ

戦国武将に学ぶリーダーシップ

ジャンル
リーダーシップ
聴講対象者
経営者/管理職

日本における武士団の根底には、「地域・生活労働をまとめる組織」という側面があります。そのうえで、各地の武士団を眺覧すると、それぞれの土地の特性や、組織の特徴が見えてきます。
「決して強い棟梁ではなかった武田信玄」「老臣・重臣を信用せず、非跡継ぎ達で親衛隊を組織した織田信長」「スピード重視実力主義の羽柴秀吉」「あまりのクールさから別人説まで浮上した徳川家康」など、個々の事例から、戦国武将のリーダーシップについて分析いたします。

徳川260年の長期政権に学ぶ経営戦略~持続可能な組織の作り方~

徳川260年の長期政権に学ぶ経営戦略~持続可能な組織の作り方~

ジャンル
経営
聴講対象者
経営者/管理職/経営企画担当者

激変する現代を生き抜く組織のヒントは、徳川的超長期政権にあります。本講演では、一級資料を基に、合議制という「共和制に近いシステム」や独自の「文書管理社会」が機能した持続可能な仕組みを徹底解剖。現代企業のサステナビリティやガバナンスの課題に寄り添いながら、260年続いた強固なリスクマネジメントと、不確実な時代を勝ち残るための強固な組織構築の具体策を提示します。

成功者はなぜ歴史を学ぶのか?~AI時代に武器になる歴史思考~

成功者はなぜ歴史を学ぶのか?~AI時代に武器になる歴史思考~

聴講対象者
ビジネスパーソン/若手・中堅社員/研修担当者

不確実なAI時代だからこそ、大量の情報から本質を見極める「歴史思考」が最強の武器になります。本講演では、一級資料の見極め方=情報の精査術を伝授し、歴史を現代の意思決定にどう活かすかの鍵を解説。情報過多の時代に正しい決断を下すスキル(ビジネス教養)が身につき、視野の狭窄や判断力不足に悩む受講者に、明日からの業務を加速させる確かな気づきを提供します。

消える企業・残る企業~歴史的崩壊に学ぶ「制度疲労」の克服法~

消える企業・残る企業~歴史的崩壊に学ぶ「制度疲労」の克服法~

ジャンル
組織論/経営
聴講対象者
経営者/商工会議所会員

「組織は、成立した要因で滅ぶ」という法則があります。
律令制が摂関政治へ、院政を経て武家政権へ。その武家政権も、「御恩と奉公」という土地を媒介とした主従関係で成立した鎌倉幕府は土地ゆえに崩壊し、南北朝を取りまとめる調停力によって成立した室町幕府は、調停に終始して弱体化し、実力主義の戦国時代を招きました。その下剋上を阻止するために身分制度を確立した江戸幕府は、身分固定の制度疲労によって崩壊します。組織が直面するマンネリや機能不全の解決策を歴史から繙きます。

失敗した英雄たちに学ぶ危機管理

失敗した英雄たちに学ぶ危機管理

ジャンル
危機管理/安全
聴講対象者
安全大会

・実力・現場力だけでは生き残ることができなかった源義経
・意外に無かった信長の「人を見る眼」
・「小田原評定」は、本来は理想的なシステムだった
・真田信繁が常に「負ける方」についてしまうのは何故か?(武家と捨て駒)
・幕末の高級武士たちは、出世をしたがらなかった
・西郷隆盛の情緒主義は、資本主義の次代を築くか?
など、英雄たちの失敗事例から、リスクマネジメントについて考察します。

主な実績

講演実績

島根県吉賀町/NPO法人シブヤ大学/群馬県前橋市文教地区/東京大学先端科学研究センター/ワイン王国/グルメ・アルヘンティーノ/ケルンメッセ/フランス食品振興会/室礼三千/UFJ銀行/リーデルジャパンなど 他多数

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