北澤恒夫きたざわつねお

元・株式会社コーセー（宣伝部長・広報部長・企画部長）

北澤恒夫
きたざわつねお

元・株式会社コーセー（宣伝部長・広報部長・企画部長）

「今以上」「それ以上」の付加価値を生み出せる人間づくりを行ないます。人の育成が組織の将来を決めます。単に売上でも、利益でもない、利益創出の仕組みを考えられる人が一番大事です。受講者のいくつかの「確認」と「覚悟」を前提に行い、「切っ掛けの考え方」を伝授します。キャッチフレーズは”あなたの付加価値を144％にする方法！”です。

講演ジャンル

出身・ゆかり

専門分野

商売・マーケティング分野での人材育成

経歴

1974年: 駒澤大学文学部社会学科卒業
: 株式会社コーセー入社　横浜支店（化粧品専門支店）
1976年: 本社宣伝部
1988年: 東京中央支店（百貨店専門支店）
1990年: 本社企画部百貨店企画課
1991年: 子会社CARTEラボラトリーズ企画部長
1993年: 子会社コーセーコスメポート取締役企画部長
2005年: 本社広報部長
2007年: 本社宣伝部長
2010年: 定年退職

主な講演テーマ

「付加価値人間速成講座」

激しい市場競争の中で、物理的な特長から、心理的な特長で如何に際立たせるかが、勝負になって来ています。如何に商品に付加価値を付けていけるか、対応する個々人の本来持っている能力を引き出す切っ掛けをつくります。才能を気がつかせ、動機付けを図ります。日々の習慣化を目標にします。「早く聞いておけば良かった！」「こうしておけば良かった！」ことのエキスをまとめた「得する徳する講座」です。商売・マーケティング畑での永年の実体験をすべてベースにしているので臨場感・実現性に富んでいます。きっと、「勇気が湧いてくる！」「早くやる気になる！」と思います。本年まで、実際、付加価値の塊である化粧品会社で、営業各支店教育、美容課長（美容部員の先生）教育、ここ三年間は新入社員教育も担当して来ました。■概要＜初級＞「基本のキ（木と気と機と危）3つの原則、10の心得」[1]つくるもの[2]得るもの[3]必要なもの　1．ピラミッド人間と社会　2．大事なこと、目・金・答　3．10年評価と1秒価値　4．数字は言語、一つの例　5．国際-グローバル-プラネット　6．お向かいさんと両隣　7．情報が先、モノが後　8．T字ミーティング　9．GAPが仕事　10.スーパーマトリックス