「リーダーシップ（ビジネス）」の講演会・セミナー講師一覧

アスリートや元政治家、経営者などリーダーシップのある講師をご紹介しております。

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篠田真貴子しのだまきこ

ビジネス・組織論／ビジネス・経営論／ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・キャリア

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講演ジャンル

ビジネス・組織論／ビジネス・経営論／ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・キャリア

現職

エール株式会社取締役

講演テーマ

聴くことはビジネスに効く
1on1の落とし穴と克服法
女性活躍推進～私らしくキャリアを拓く～
心理的安全性と「聴く」
イノベーション・挑戦がどう起きるかと「聴く」
人的資本経営、システムとしての組織、「聴く」組織風土醸成の意義

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夏野剛なつのたけし

ビジネス・ＡＩ・ＤＸ／ビジネス・経営論／ビジネス・組織論／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・キャリア

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講演ジャンル

ビジネス・ＡＩ・ＤＸ／ビジネス・経営論／ビジネス・組織論／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・キャリア

現職

慶應義塾大学　政策・メディア研究科　特別招聘教授

講演テーマ

DX時代　企業に求められること
時代の変化に対応できる企業へ
知っておきたいネットビジネスの本質
IT革命の本質とICTの未来
日本の未来～IT革命時代のリーダーシップ論
クラウドコンピューティング
私のフィロソフィー

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玉塚元一たまつかげんいち

ビジネス・経営論／ビジネス・組織論／ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ／人生・経験・体験談

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講演ジャンル

ビジネス・経営論／ビジネス・組織論／ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ／人生・経験・体験談

現職

株式会社ロッテホールディングス　代表取締役社長 CEO

講演テーマ

経営者の役割と必要な能力
生き残る会社を創るためのマネジメント
改革は現場起点
常に挑戦者であれ
ラグビーが教えてくれたこと

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森本博行もりもとひろみち

ビジネス・経営論／ビジネス・グローバル／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・ものづくり／ビジネス・変革

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講演ジャンル

ビジネス・経営論／ビジネス・グローバル／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・ものづくり／ビジネス・変革

現職

首都大学東京（旧東京都立大学）名誉教授

講演テーマ

戦略発想とリーダーシップ
モノつくり企業のイノベーションとリーダーシップ
企業変革とリーダーシップ
IoT（IoE）と製造業のサービス事業化
グローバルな事業環境の変化と日本企業の国際経営
Creating Shared Value（CSV）と企業の社会的責任（CSR）
持続可能社会（サステナビリティ）と企業戦略

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眞鍋政義まなべまさよし

スポーツ・バレーボール／スポーツ・オリンピック／スポーツ・監督・コーチ／ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ

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講演ジャンル

スポーツ・バレーボール／スポーツ・オリンピック／スポーツ・監督・コーチ／ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ

現職

バレーボール女子日本代表監督

講演テーマ

メダル獲得に向けた女子バレーの秘策
逆転発想の勝利学　～チームのスイッチを入れる～

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中野美加なかのみか

ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・人材／モチベーション・行動力／モチベーション・意識改革

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講演ジャンル

ビジネス・マネージメント／ビジネス・リーダーシップ／ビジネス・人材／モチベーション・行動力／モチベーション・意識改革

現職

株式会社ライフ・アンド・シード代表取締役⼈材開発トレーナー, 組織改革コンサルタント

講演テーマ

離職率をたった1年で7％も激減！スシロー伝説のトレーナーが直伝する〜離職を防ぎ、採用力を高め、定着率を上げる3つの秘訣〜
スシローを変えた“働き方改革” 〜「こんなの無理！」を「楽しい・やりがい・充実感」にする3つの秘訣〜

講演料金目安

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今井千尋いまいちひろ

ビジネス・リーダーシップ／モチベーション・行動力／人材育成・研修・チームワーク／教育・進路・キャリア／人生・経験・体験談

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講演ジャンル

ビジネス・リーダーシップ／モチベーション・行動力／人材育成・研修・チームワーク／教育・進路・キャリア／人生・経験・体験談

現職

株式会社ワンダーイマジニア代表取締役, SHIBUYA QWS コモンズ, テーマパーク流人材開発V字回復コンサルタント　, テーマパーク流人材育成コンサルタント, 講演家執筆家, ちいかわパークTOKYO 統括運営責任者（統括マネージャー）, LEGOLAND Japan Resort アドバイザリー, 株式会社Open Heart 人事人材開発顧問, 株式会社都分析人事人材買発顧問

講演テーマ

【経済団体様　労働組合様　企業様対象】ディズニー＆USJで学んだ現場を強くするリーダーの原理原則
テーマパーク流　お客様から愛され続けるホスピタリティサービス～顧客が求める私たちを徹底的に分析し、想像を一歩超えるサービスを提供する為の準備～
成果を創り出す「一瞬の選択力」瞬時にベストな解を出す方法を学ぶ　～その選択は後悔しない最適な選択ですか？～
オンライン研修導入～オンラインをリアルに近づけるラーニングデザイン～
2大テーマパーク（ディズニー・ユニバーサルスタジオジャパン）流シナジー（相乗効果）を発揮させるチームの考え方とその作り方を学ぶ
2大テーマパーク流お客様に愛され、選ばれ続けるCS（顧客満足・一流のおもてなし）、従業員一人ひとりが輝くES（従業員満足・エンゲージメント力高い人材）を高める圧倒的な考え方とやり方を学ぶ
2大テーマパークにて人材育成担当をしてきたトレーナーが語る夢は願うものではなく、叶えるものなんだ！～夢・目標を実現する力～
テーマパークで学び身につけた成果を出し続ける自律型人材体験学習～自らの限界を突破させ、成果結果を出す習慣を創る　POTATOワーク～
【労働組合役員・組合員様対象】　テーマパーク流　「えっ！人財育成には優先順位があったのか？！！」　自ら考え、分析し、行動から成果を創り出す自律型人財の育て方
信頼される部下・慕われる上司が行っているデリバリースキル・思考スキル　～愛され・信頼を勝ち取るコミュニケーションメソッド～
部下がどんどん育つ「褒めて成長実感を与える」習慣～自律型人材のツール　「テーマパーク流行動規準達成カード」～
JA職員のモチベーションを上げる上司、モチベーションを下げる上司　～自律型人材は上司の指導力で決まる！
【若手組合員向け】若手組合員が輝く、テーマパーク流”モチベーション”スイッチ！！！　～モチベーションを上げて、成果を出すコツとは？～
テーマパークのチーム目標設定の技術～チームで動き、チームで成果を出す為の圧倒的な準備とは～
部下を本気にできる上司、やる気を奪う上司　～テーマパークの上司から学んだ自律型人材育成とは～
【経済団体　経営者様】全ては、ディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパンで出逢った”言葉”から教えてもらった！
【労働組合役員・組合員様対象】　全てはディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパンの教育から教えてもらった！
【労働組合役員・組合員様対象】　全てはディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパンの教育から教えてもらった！
ユニバーサルスタジオジャパン流CS（顧客満足）向上を図る為に大切にしてきたこと
一人ひとりの特徴を活かす組織づくり　ユニバーサルスタジオジャパンで成果を上げてきたチームビルディング

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