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「働き方」の講演会・セミナー講師一覧
柿原まゆみかきはらまゆみ
ビジネス・顧客満足・ＣＳ／ ビジネス・人材／ ビジネス・ チームワーク／ 人材育成・研修・マナー・接客／ 人材育成・研修・マネジメント
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- 講演ジャンル
- ビジネス・顧客満足・ＣＳ／ ビジネス・人材／ ビジネス・ チームワーク／ 人材育成・研修・マナー・接客／ 人材育成・研修・マネジメント
- 現職
- HAYASHIDA－CS総研 代表取締役, 人と組織の成長設計コンサルタント
- 講演テーマ
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- 従業員満足度の高め方～利益を残している会社の秘訣は高い従業員満足度と人財育成にあった～
- 新時代に求められる管理職の変革～組織と自分の成長のための意識改革・行動改革～
- 感動サービスがロイヤルカスタマーを創る
- 社内連携向上がおもてなし力を強化する～究極のおもてなしで生涯顧客を創る～
- 社内連携が職場を変える！全員参加で『ゼロ災害』を目指す
- お客様・地域社会からの信頼度が一層アップする好感度アップ7つの習慣
- JAファンを創る！顧客目線に立ったサービスの実践
- 今日からできる 組合員様の心を掴むCSホスピタリティの実践
- 生産性を高める働きやすい職場環境の創り方～働き方改革制度導入前にすべきこと～
- 売上げにつなげる働き方改革を！従業員満足・労働生産性を高める為に必要なこと
- 仕事の目的を実現するための当たり前のその先へ～感謝し感謝される関係性を育む～
- 人財損失にストップをかける！定着につなげる問題解決のヒント
- なぜ若手は辞めるのか？若手が定着する職場をつくるマネジメントと心理的安全性の実践法
- 「AI導入後に職場で何が起きるか」〜管理職が知っておくべき人間関係の新リスク〜
- ～ 人材定着と組織成果につなげる 従業員エンゲージメントの高め方 ～
- 講演料金目安
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伊藤聡子いとうさとこ
ビジネス・経営論／ ビジネス・ キャリア／ 政治･経済・経済／ 環境･科学・環境問題／ 政治･経済・地域活性・地方創生
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- 講演ジャンル
- ビジネス・経営論／ ビジネス・ キャリア／ 政治･経済・経済／ 環境･科学・環境問題／ 政治･経済・地域活性・地方創生
- 現職
- キャスター, 開志創造大学大学院客員教授
- 講演テーマ
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- ～地域から未来を創る～予測不能な時代のビジネス戦略
- 地域から輝く日本へ～激変する環境をチャンスに！～
- サステナビリティと地域の可能性
- 輝ける日本へ～これからの地域と女性の力～
- サーキュラーエコノミーとエネルギーの未来
- グリーンインフラで変える未来～地域から始まる持続可能な成長戦略～
- VUCA 予測不能な時代のなかで、さらなる人生の充実をめざして
- 地域から未来をつくる！選ばれる不動産経営とまちの価値づくり
- 講演料金目安
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要相談
家入一真いえいりかずま
人生・経験・体験談／ ビジネス・経営論／ 教育・進路・キャリア／ 政治･経済・地域活性・地方創生／ ライフスタイル・趣味
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- 講演ジャンル
- 人生・経験・体験談／ ビジネス・経営論／ 教育・進路・キャリア／ 政治･経済・地域活性・地方創生／ ライフスタイル・趣味
- 現職
- 起業家, 投資家, 経営者, クリエイター, JASDAQ 最年少上場社長
- 講演テーマ
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- IT・インターネット業界での経営ノウハウとは？
- ものづくり ～自分の中の『なぜ』を突き詰める～ アイデアの創出 ～日常にあるものを拾い上げる～
- 自由に生きろ！新しい働き方の提案
- 引きこもりから上場企業の社長へ
- こんな僕でも社長になれた
- 自殺するくらいなら全力で逃げればいい
- 講演料金目安
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山本紳也やまもとしんや
人材育成・研修・組織力／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・ リーダーシップ／ ビジネス・ ダイバーシティ／ ビジネス・グローバル
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- 講演ジャンル
- 人材育成・研修・組織力／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・ リーダーシップ／ ビジネス・ ダイバーシティ／ ビジネス・グローバル
- 現職
- 株式会社HRファーブラ 代表（元PwCパートナー）, 組織人事コンサルタント＆ファシリテータ
- 講演テーマ
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- ノーノーマル時代のリーダーシップと場創り
- AI/DX時代の組織開発とリーダーシップ
- ノーノーマル時代に不可欠なダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン
- ビジョンから組織を創り、ビジョンからキャリアを創る
- 組織のグローバル化：外国人が定着し活躍できる組織創り
- 個人のグローバル化：グローバルで活躍できる人に求められること
- これからの人事機能の在り方～役割の再検討～
- ジョブ型 vs メンバーシップ型
- 組織再編(M&A)において押さえておくべき組織・人事のポイント
- 講演料金目安
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山田誠二やまだせいじ
ビジネス・ＡＩ・ＤＸ
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- 講演ジャンル
- ビジネス・ＡＩ・ＤＸ
- 現職
- 国立情報学研究所 教授, 総合研究大学院大学 教授, 東京工業大学 特定教授, 人工知能学会 前会長・顧問
- 講演テーマ
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- 人工知能AIの現在とAI社会のビジネス・人材における可能性
- 人間とAIは協調できるのか～AI研究の現状と未来への提言～
- インタラクティブな人工知能を目指して ― HAIとIIS ―
- 講演料金目安
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三宅香帆みやけかほ
人生・経験・体験談／ 文化・教養・言語／ 文化・教養・社会・若者／ ビジネス・ キャリア／ 人材育成・研修・コミュニケーション
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- 講演ジャンル
- 人生・経験・体験談／ 文化・教養・言語／ 文化・教養・社会・若者／ ビジネス・ キャリア／ 人材育成・研修・コミュニケーション
- 現職
- 文芸評論家, 京都市立芸術大学非常勤講師
- 講演テーマ
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- なぜ働いていると本が読めなくなるのか
- 言葉にできれば、仕事は変わる ビジネスパーソンのための「言語化する技術」
- 読書の歴史と未来
- 講演料金目安
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藤井佐和子ふじいさわこ
ビジネス・ キャリア／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・ ダイバーシティ／ 人材育成・研修・ストレス・メンタル／ 人材育成・研修・ダイバーシティ
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- 講演ジャンル
- ビジネス・ キャリア／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・ ダイバーシティ／ 人材育成・研修・ストレス・メンタル／ 人材育成・研修・ダイバーシティ
- 現職
- キャリアアドバイザー, ダイバーシティ コンサルタント, 株式会社キャリエーラ代表
- 講演テーマ
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- 自律的にしなやかに、長期的なダイバーシティキャリアのすすめ
- 「多様な働き方」を考える～ダイバーシティキャリアのためのチームプレイ～
- 多様な部下育成のために～アンコンシャスバイアスに気づく！～
- ダイバーシティマネジメント～心理的安全性を高め、多様な部下をリードする上司になるために～
- イチから考えよう、女性活躍推進のために上司と本人がすべきこと
- 女性社員のためのキャリアに活かすスキルアップ
- 女性が管理職として活躍するために～私らしい管理職になるための考え方～
- EQ理論で学ぶ感情の仕組みとコントロール
- EQ×禅～ストレスをためず自分と向き合う方法～
- 講演料金目安
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深田晶恵ふかたあきえ
ライフスタイル・マネー・不動産／ ライフスタイル・住まい／ ビジネス・ファイナンス／ 人生・女性の生き方／ 人生・老後
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- 講演ジャンル
- ライフスタイル・マネー・不動産／ ライフスタイル・住まい／ ビジネス・ファイナンス／ 人生・女性の生き方／ 人生・老後
- 現職
- 個人マネーの専門家, ファイナンシャルプランナー（FP）, 株式会社生活設計塾クルー取締役
- 講演テーマ
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- 40代からはじめる老後資金作り～老後不安解消術！
- 絶対に知っておきたい！共働き夫婦のためのマネープラン
- 知らなきゃソン！お金が貯まるラクラク家計管理のコツ
- 将来向けて知っておきたい「女性の働き方の税金・社会保険」
- 給与・退職金・年金の手取りを増やすワザ
- 要る保険・要らない保険の新常識
- 投資デビューする！失敗しないための３つのポイント
- フリーランス・個人事業主のためのマネープラン
- 講演料金目安
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要相談
野田稔のだみのる
ビジネス・ ダイバーシティ／ ビジネス・ リーダーシップ／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・経営論／ ビジネス・変革
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- 講演ジャンル
- ビジネス・ ダイバーシティ／ ビジネス・ リーダーシップ／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・経営論／ ビジネス・変革
- 現職
- 明治大学大学院教授, リクルートワークス研究所特任研究顧問
- 講演テーマ
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- 働き方改革、その先へ
- SDGsがもたらす企業イノベーション
- シニア層を活かす～一億総活躍時代を乗り切る秘策～
- イノベーションを生み出す現場つくり
- 自然と部下が燃える組織のつくりかた
- 講演料金目安
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永島寛之ながしまひろゆき
ビジネス・人材／ ビジネス・組織論／ ビジネス・ リーダーシップ／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・ＡＩ・ＤＸ
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- 講演ジャンル
- ビジネス・人材／ ビジネス・組織論／ ビジネス・ リーダーシップ／ ビジネス・マネージメント／ ビジネス・ＡＩ・ＤＸ
- 現職
- トイトイ合同会社 代表社員, 好奇心研究家, 元レノバ 執行役員・CHRO, 元ニトリホールディングス 理事・組織開発室室長
- 講演テーマ
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- ニトリの現場力～“お、ねだん以上。”を実現するために～
- 超・人手不足時代に適応する～人材とテクノロジーの共存～
- ニトリで学んだ人材マネジメント～メンバーの自発性を促し、成長に導くコミュニケーション～
- 自律型人材を生み出す方法～個人の成長を促す社内環境づくり～
- これからの人材育成～社員一律から個々人の成長を起点に考える積み木型人材育成～
- ニトリで学んだファーストラインマネジャーの育成～成長企業を支えるお客様にもっとも近い管理職～
- 組織改革の進め方～改革は“組織の肩凝り”をほぐせば前に進む～
- これからの人材戦略～人的資本経営に必要なたった3つのこと～
- これからの人材採用～業種・規模・ブランド力に頼らず、優秀な人材を採用する方法～
- これからの人材採用～優秀な人材が自然と集まるインターンシップの考え方と設計方法～
- リスキリングのすすめ～Z世代から学ぶ変化の時代に対応するキャリア形成～
- 講演料金目安
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