五十嵐亮五十嵐亮いからしりょう

弁護士法人新潟第一法律事務所 社員(理事)/ 弁護士

五十嵐亮

お問い合わせ 候補に入れる

弁護士として、日々の勉強や他の同僚弁護士との活発な意見交換を通じて自己研鑽を積むとともに、 依頼者の方々に対しては、懇切丁寧なコミュニケーションを行い、よりよい解決に導けるよう心がけております。
また、新潟県内各地において、労務関係のセミナーの講師をつとめております。

出身・ゆかり

専門分野

労働法/労務管理

TEL
MAIL

ご相談は無料です。

03-5422-9188 電話受付時間 月~金 9:30~18:30

この講師をお問い合わせ候補に入れる

業界15年、実績2万件の中で蓄積してきた講演会のノウハウを丁寧にご案内いたします。趣旨・目的、聴講対象者、希望講師や講師のイメージなど、お決まりの範囲で構いませんので、お気軽にご連絡ください。

経歴

2006年
中央大学法学部法律学科卒業 
2008年
同志社大学法科大学院修了
司法試験合格 
2009年
司法修習修了
弁護士登録・弁護士法人新潟第一法律事務所入所 
2014年
弁護士法人新潟第一法律事務所社員就任 

主な講演テーマ

問題社員対応

ジャンル
労務
聴講対象者
経営者/人事部/総務部

「社員の不貞や私生活でのトラブルが発覚した」「社員がSNS投稿でトラブルを起こ した」 「社員が家族に仕事の話をしたことから会社の情報が漏洩した」「無断欠勤を繰り返す 社員がいる」「メンタルヘルス疾患を抱える社員がいる」などのトラブルを引き起こし た社員に対し、企業がとるべき当事者への対応方法や、問題を起こしている社員に対する対応方法として、より法的リスクの少ない退職勧奨方法を解説いたします。

有期雇用から無期転換へ

ジャンル
労務
聴講対象者
経営者/人事部/総務部

平成30年4月1日以降無期転換ルールの適用が想定されます。無期転換ルールへの対応を きっかけに、労働者の働き方のニーズの多様化に対応した多様な働き方を検討するな ど、持続的な人材戦略の好機として積極的に捉え、各社の状況に即した対応を考える必 要があります。 無期転換ルールの概要や無期転換の際の注意点を丁寧に説明するとともに、実際の導入 事例もご紹介いたします。

過労死と長時間労働

ジャンル
労務
聴講対象者
経営者/人事部/総務部

どのような場合に『過労死』と判断されるのかにつき実際の事例を参考に解説いたしま す。また、『過労死』が発生してしまった場合に、企業が負いかねない責任がどのよう なものか、対策を怠っていた場合に企業が被るであろう損害賠償をはじめとする様々な リスクとその対応に関する注意点を解説し、もしものときに備えて企業がとっておきた い対策についてもご説明いたします。

働き方改革を中心とした法改正情報

ジャンル
労務
聴講対象者
経営者/人事部/総務部

以下のテーマに沿ってお話します。
・働き方改革とは?
・同一労働同一賃金と非正規雇用の処遇改善
・長時間労働の是正
・子育てと仕事の両立~マタハラ指針~
・まとめにかえて~他社の取組紹介~

残業代をめぐるトラブルの予防と対処法

ジャンル
労務
聴講対象者
経営者/人事部/総務部

事業者の皆様(代表者、労務担当者など)や労働相談を受ける立場の皆様(労働組合や社会保険労務士など)が主な対象のセミナーです。昨今、未払残業代に関連したトラブルが増加傾向にあります。トラブルを未然に防ぎ、対処するために必要な知識を、具体的な事例をもとに解説します。

メンタル不調に伴う企業のリスクとストレスチェック制度

ジャンル
労務
聴講対象者
経営者/人事部/総務部

改正労働安全衛生法によって創設されたストレスチェック制度が施行され、従業員50名以上の事業場については、導入が義務づけられました。
このストレスチェック制度は、うまく活用すれば、従業員のストレス状態に気づき対処することで、うつなどのメンタルヘルス不調や休職を未然に防止し、職場の環境改善にもつなげられ、企業の生産性を高める上で有効な制度といえます。しかしながら、企業のご担当者様からも、制度内容が複雑で、誰が何をするのか、非常に分かりにくいといった声が多く寄せられています。
本セミナーでは、企業として本当に必要な対応が何であるかを解説いたします。

弁護士によるメンタルヘルス対策講座~傷病休職から復職・退職に至るまでの対応方法~

ジャンル
労務
聴講対象者
経営者/人事部/総務部

ストレスの少ない職場づくりをしていくことは重要課題ですが、実際には、仕事によるストレスで心身に不調を訴える人は後を絶ちません。そのような従業員を支援しつつ、会社を守るため、本セミナーでは、
①メンタルヘルス不調の社員に対する傷病休職から復職・退職までの手順
②休職中の社員に対する対応方法・給与等の取扱い
③就業規則作成にあたっての注意点
につき、法令や過去の裁判例をふまえて解説します。

主な実績

講演実績

新潟県社会保険労務士会/大光銀行/新潟県労働金庫/新潟県ビル管理組合/新潟市労働安全衛生委員会/中央大学通信教育学部/新潟県中小企業団体中央会/商工会議所/等

研修実績

JASDAQ上場企業における社内研修の講師実績あり

講演料金目安

料金非公開講師になりますので、お問い合わせください。
 

あなたにおすすめの講師あなたにおすすめの講師

経験豊富な私たちに
お任せください。
スタッフ紹介をみる

ご相談は無料です。ご連絡はお気軽に。

業界15年、実績2万件の中で蓄積してきた講演会のノウハウを丁寧にご案内いたします。趣旨・目的、聴講対象者、希望講師や講師のイメージなど、お決まりの範囲で構いませんので、お気軽にご連絡ください。

最近のトレンドを抑えたデザインに一新したい
最近のトレンドを抑えたデザインに一新したい

顧客満足度「5年連続90%以上」獲得!お客様より高評価を頂きました。講演依頼.comでは、経験豊富なスタッフが講師選定+αのサービスで講演会の成功を強力にサポートしております。ぜひご相談(無料)ください!

現在の
登録講師数
7329
2018.01.20
更新

講師を探す

講演ジャンルクリアする

7329人
該当致しました

TOPに 戻る