酒井　真理（さかい　まり）
コミュニケーションアドバイザー、心と声の研究家

相手の目線に立ち、好感を持たれるコミュニケーション術を確立した講師。
長年の司会業を通じ、コミュニケーションを追求する中で
「組織の発展と利益の向上には円滑なコミュニケーションの実現が鍵」と実感。

講演では、信頼関係を築き、人材活性へとつながるコミュニケーション術を伝授。

■経歴

■専門分野

コミュニケーション

■講演テーマ

「企業力を上げる組織コミュニケーション」
「上司の気持ちが分からない」「部下の気持ちが分かったつもりでいる」「挨拶が出来ない」
「何の為に働いているのか分からない」「自信が持てない」「やる気が起きない」等、
数多くの悩みを抱えながらもそのままになっている職場が多いです。
このような中で、企業が発展していくための近道は、コミュニケーション能力を上げることです。
講演の目的は、社員一人ひとりのやる気を起こさせ、社内の風通しをよくすることです。
基本的な挨拶から、上司が部下にキチンと仕事を依頼できる関係、
また部下が上司を尊敬できる関係を構築していくためのコミュニケーションのコツをお伝えします。
社内の一体感を高めることで愛社精神を培い、より更に企業を発展させ利益を上げていきましょう。
コミュニケーションを円滑にすることこそが、そのための一番の近道です。

「成功は第一印象から〜商談成立のために会話術〜」
ＩＴが普及し情報が多様化しても変らないのが、
人が営業し、会話（コミュニケーション）で商談成立させる場合が多いということです。
「なかなか話すきっかけがつかめない」という悩みを抱えた営業マンは意外と多いようです。
第一印象が決め手となる営業マン。第一印象からこの人と仲良くしたい、この人となら一緒に仕事をしたい、
また会いたいと思ってもらえることが人脈を広げる最大の武器となります。
一期一会を大切にし、多くの出会いを経験し、人間性を磨くことが先ずは必要です。
日々、感性を磨き、魅力あふれる人間性を養い、
ビジネスチャンスをひとつでも多くつかんでいくにはどうすればいいのかを学びます。

「尊敬されるリーダー像とは〜リーダーに必要な要素をチェック！〜」
尊敬される上司になるためには、必要とされる条件がいくつかあると思います。
リーダーシップに必要なものは何か？そのリーダーシップを養うために、
日々どう過ごすことが大切かなどを具体的に話します。
リーダーの立場の方から「なかなか素直に指示を聞いてくれない」「上司として尊敬されない」
「意思疎通が困難」「部下の気持ちが分からない」などの悩みを聞きます。
部下・社員との距離を縮め、より良い関係を築くための手法をお教えします。

■実績

＜司会＞
神戸市、宝塚市、奈良市の市民まつり、夏祭りの司会を数多く経験。
大阪では、天神まつりの船渡卸の司会を担当。

＜ビデオ絵本＞
主な作品に『けんぷおじさんとかしの木』『もりのとしょかん』『ふたつの太陽とほしくずたち』があり、
絵本の朗読も行っている。

■講演料金目安

15万円

■メッセージ